【申请调动工作申请书】在日常工作中，员工因个人发展、家庭原因或职业规划等原因，可能会提出调动工作的请求。一份规范、合理的“申请调动工作申请书”不仅能够清晰表达个人诉求，也能为单位人事部门提供有效的参考依据。以下是对“申请调动工作申请书”的总结内容，并以表格形式进行展示。
一、申请调动工作申请书概述
“申请调动工作申请书”是员工向所在单位提出希望调换岗位、部门或工作地点的正式书面材料。该申请书应包含申请人基本信息、申请理由、申请事项及个人承诺等内容，确保内容真实、合理、合法。
二、申请调动工作申请书主要内容
| 项目 | 内容说明 |
| 标题 | “申请调动工作申请书” |
| 申请人信息 | 姓名、部门、职位、联系方式等 |
| 申请事项 | 具体申请调动的岗位、部门或地点 |
| 申请理由 | 详细说明申请调动的原因（如：个人发展、家庭原因、职业规划等） |
| 个人承诺 | 承诺遵守公司规章制度，做好交接工作等 |
| 附件 | 如有相关证明材料，可附上（如家庭住址证明、培训证书等） |
| 签名与日期 | 申请人签名及提交日期 |
三、申请调动工作申请书写作要点
1. 语言简洁明了：避免使用过于复杂的句式，保持条理清晰。
2. 理由充分合理：需具体说明调动的必要性，避免泛泛而谈。
3. 态度诚恳积极：体现出对当前工作的尊重和对新岗位的期待。
4. 格式规范：符合公司内部的公文格式要求。
5. 附件齐全：如有相关证明材料，应一并提交。
四、示例模板（简化版）
尊敬的领导：
您好！
我是XXX部门的员工XXX，现因个人发展需要，特此申请调往XXX部门从事XXX岗位的工作。
主要原因如下：
- 本人在现有岗位中已积累一定经验，希望进一步提升专业能力；
- 家庭原因需要就近工作，便于照顾家人；
- 对新岗位有较强兴趣，愿意接受挑战。
我承诺，在办理完工作交接后，积极配合相关部门完成调动手续，并继续努力工作，不辜负领导的信任。
此致
敬礼！
申请人：XXX
日期：XXXX年XX月XX日
五、注意事项
| 注意事项 | 说明 |
| 提前沟通 | 在正式提交前，建议与直属领导或人事部门进行初步沟通 |
| 遵守流程 | 按照单位规定提交申请，避免私自行动 |
| 保持礼貌 | 用词得体，体现对组织的尊重 |
| 保密原则 | 不涉及敏感信息，确保信息安全 |
通过以上内容的整理，“申请调动工作申请书”可以更加系统化、规范化，有助于提高申请的成功率，同时也体现了员工的职业素养和责任感。